FGV In Company, FENABRAVE e Academia CEO, juntos para acelerar o desenvolvimento de profissionais de concessionárias e impulsionar o crescimento do setor
A FGV tem como premissa o fomento das práticas que apoiam a evolução dos resultados da organização, por meio de capacitação específica na área de atuação profissional, de maneira integrada com a estratégia e os desafios de cada negócio ou divisão. Para isso, elaboramos um programa que traga os conceitos de upskilling e reskilling, preparando seus colaboradores para as ações técnicas, estratégicas e ainda aquelas alinhadas às tendências digitais, aceleração digital e necessidades emergentes do Século XXI.
Por que o projeto?
O FGV In Company, a FENABRAVE, por meio da Universidade Fenabrave, e a Academia CEO se uniram para acelerar o desenvolvimento dos profissionais de concessionárias e impulsionar o crescimento do setor. Unidos pelo propósito de capacitar e inspirar, a parceria entre as três instituições promete ser um marco para a gestão de Concessionárias, agregando valor ao mercado e fortalecendo o crescimento sustentável das empresas do setor.
A FENABRAVE – Federação Nacional da Distribuição de Veículos Automotores, reúne 56 Associações de Marca de automóveis, comerciais leves, caminhões, ônibus, implementos rodoviários, motocicletas e máquinas agrícolas.
A Universidade Fenabrave, que já capacitou milhares de pessoas, elevando a excelência na gestão e produtividade da rede de distribuição automotiva de forma dinâmica, eficiente e acessível.
A Academia CEO - uma plataforma de conteúdo para a formação de líderes ainda melhores, em todos os níveis e segmentos empresariais, através do compartilhamento de experiências práticas de liderança e gestão de destacados CEOs e executivos do mercado.
A FGV com larga tradição em educação e na produção de conhecimento para o desenvolvimento do Brasil, tem se destacado na formação de líderes e gestores com altos padrões de inovação e qualidade.
Uniram forças para acelerar o desenvolvimento de gestores e profissionais buscando alavancar o desempenho e competitividade das concessionárias na retomada da economia.
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Baixe aqui o cronograma completo
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Desenvolver a capacidade intraempreendedora e empresarial, com apurada percepção de oportunidades de negócios;
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Capacitar os participantes com práticas específicas de gestão para o aumento da competência empresarial;
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Aumentar a força competitiva das concessionárias por meio do desenvolvimento da liderança e do estímulo ao trabalho em equipe;
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Ampliar a capacidade analítica e decisória, tornando os profissionais capazes de gerar oportunidades de melhorias de processos, com foco na inovação e na transformação digital;
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Desenvolver habilidades interpessoais e de liderança, habilitando os profissionais a criar projetos multidisciplinares, com foco no desenvolvimento de produtos e serviços.
O programa apresentado a seguir foi elaborado a partir da análise dos temas propostos pela equipe daO programa apresentado a seguir foi elaborado a partir da análise dos temas propostos pela equipe da FENABRAVE. Esse programa é uma recomendação inicial e poderá ser customizado à luz da realidade da entidade após a contratação, na fase inicial do projeto.
O MBA foi estruturado em 04 (quatro) módulos, sendo:
Módulo I - ESTRATÉGIA E NEGÓCIOS PARA CONCESSIONÁRIAS
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Gestão Estratégica
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Projetos e Metodologias Ágeis
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Criatividade e Inovação
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Neurobusiness: Fundamentos, Performance e Resultado
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Seminários Temáticos
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Projeto Aplicado
Módulo II - EXCELÊNCIA OPERACIONAL EM CONCESSIONÁRIAS
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Finanças Corporativas
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Matemática Financeira
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Gestão da Qualidade e Processos
Módulo III - GESTÃO DE PESSOAS PARA CONCESSIONÁRIAS
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Autoconhecimento e trajetória Profissional
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Gestão de times de alta performance
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Comunicação Integrada
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Alto desempenho em negociação
Módulo IV - CLIENTE
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Experiência do Cliente
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Administração de Vendas
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Formulação da Política Comercial
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Planejamento de Vendas e Novos Negócios
FENABRAVE – Federação Nacional da Distribuição de Veículos Automotores, reúne 56 Associações de Marca de automóveis, comerciais leves, caminhões, ônibus, implementos rodoviários, motocicletas e máquinas agrícolas. A Federação representa mais de 7,8 mil concessionárias de veículos, no Brasil, que, juntas, respondem pela geração de mais de 315 mil empregos diretos, correspondendo a 5,65% do Produto Interno Bruto – PIB do País.
A missão da Fenabrave é defender os interesses do setor, zelando pelo cumprimento da Lei 6.729/79, representando seus interesses políticos, econômicos e legais, trabalhando em parceria com as Associações de Marca. Contribuir na formação e desenvolvimento de profissionais e gestores do segmento. Desenvolver e debater as melhores práticas de processos e negócios, por meio de intercâmbios com associações congêneres nacionais e internacionais.
Saiba mais: http://www.fenabrave.org.br/portalv2/
A Universidade Fenabrave já capacitou milhares de pessoas, elevando a excelência na gestão e produtividade da rede de distribuição automotiva de forma dinâmica, eficiente e acessível. Além de parcerias educacionais importantes, como a firmada com o FGV In Company e a Academia CEO, oferecemos, por meio da plataforma Universidade Web Fenabrave, cursos rápidos e dinâmicos altamente relevantes para o setor de distribuição. Esses cursos impactam significativamente o dia a dia dos colaboradores de concessionárias em todo o Brasil. Nosso material pedagógico inclui apostilas, vídeos curtos e podcasts em formato de entrevista com os professores, todos com avaliação final e certificação Fenabrave.
Além dos cursos em vendas, pós-vendas, RH, marketing, gestão e finanças, também focamos no desenvolvimento de soft skills essenciais, como autoconhecimento e autogestão, resiliência, inteligência emocional, comunicação assertiva, gestão eficaz do tempo, entre outros.
Saiba mais: https://www.universidadefenabrave.com.br/novosite/index.html
A Academia CEO é uma plataforma de conteúdo para a formação de líderes ainda melhores, em todos os níveis e segmentos empresariais, através do compartilhamento de experiências práticas de liderança e gestão de destacados CEOs e executivos do mercado.
Temas disponíveis:
Estratégia; Ética e Compliance; Agenda do CEO; Carreira/Formação de Líderes; China: Megatendência; Clientes; Comunicação Interna; Conselho Administrativo; Contratação/Time; Delegação; Diversidade; Feedback; Finanças; Gestão de Desempenho;
Indicadores; Gestão de Processos; Rotina; Gestão de Risco; Gestão do Tempo; Governança; Impostos; Inovações e Novas Tecnologias; Megatendências; Meritocracia; Metas; Processo Decisório; Recomendações para Futuros CEOs; Relações com Investidores; Relações Externas
Regulamentação; Remuneração; Sustentabilidade, Trabalho Voluntário; Treinamento/Desenvolvimento; Valores/Cultura.
Saiba mais: https://www.academiaceo.com.br/
Documentos Necessários
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Diploma ou certificado: Graduação, Mestrado, Doutorado, ou certificado de pós-graduação lato sensu; ou declaração de conclusão do curso (documento provisório); É necessário que a carga horária seja superior a 1.400 horas/aula;
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1 foto 3x4, na extensão JPEG;
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CNH ou RG e CPF (deve constar a naturalidade do aluno), em PDF;
Os documentos deverão estar:
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Nomeados (ex: diploma, foto, RG, CPF);
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Legíveis (verifique se a imagem está nítida);
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No formato .PDF